¿Por qué Moat Capital?
Experiencia
y Antigüedad Socios con amplia experiencia en la gestión de recursos de terceros, cada uno de los cuales ha trabajado en diferentes áreas dentro de los mercados financieros brasileños y globales.Complementariedad
de talentos individuales Valoramos la diversidad de culturas y pensamientos. La historia de los socios incluye experiencias profesionales en la economía real, trading, hedge fund, value investing, capital de riesgo, capital privado, entre otros.Vista
poco ortodoxa Un equipo de alto rendimiento se basa menos en talentos individuales y más en un consenso de opiniones complementarias. Creemos que la discusión y el consenso exhaustivos son fundamentales para la protección del patrimonio.Administramos los recursos de terceros como nosotros administramos los nuestros. Una parte significativa del capital de los socios se asigna a los fondos. Además, los socios reinvierten una parte importante de las ganancias generadas en los fondos.
"Try not to become a man of success, but to become a man of value." Albert Einstein
Principios y valores
Principios
• Administrar el dinero de los clientes como lo hacemos con el nuestro;
• Ser una empresa de alto rendimiento;
• Decisiones de inversión con método, disciplina y perspectiva a largo plazo;
• Atraer, capacitar, recompensar y retener al mejor talento;
• Mantener la adherencia del equipo a los valores de la empresa..Administración de la compañía
• Bajo costo a perpetuidad;
• Transparencia;
• Negocios basados en personas;
• Decisiones pragmáticas basadas en datos;
• Orientación a largo plazo;
• Sencillez sin pérdida de calidad;
• Responsabilidad clara y definida.Gestión de personas
• ambiente de excelencia;
• Preferimos la calidad a la cantidad;
• Evite la selección adversa;
• Trabajo en equipo donde el resultado es muy superior a la suma de talentos individuales;
• Una remuneración justa y transparente es vital para el éxito.